产品质量是干出来的不是检出来的。近期,随着“品牌、质量、效益升级年”的深入开展,轻卡部积极开拓进取,创新求变,寻找新思路,新方法,全力提升整车品质。为将工作落实到位,总装部以“新三好”为敲门砖,加速最后的百米冲刺,把好整车总成的最后一关。
“新三好”即想干好、能干好、真干好。想干好,即质量意识。总装部从第一辆整车下线开始,持续贯彻“质量立厂”的方针,在不断升级过程中,由“质量立厂”向“品质立厂”转变,部门领导和一线员工的思想也在潜移默化中转变,与时俱进。员工从进入总装部的第一天开始,就树立“质量第一”的意识,让他们都想干好,“物竞天择适者生存”,只有这样,才能在行业激烈竞争中进一步发展。以班组长为发力点,以身作则,站在职业水准上来考虑我们的质量意识,为自己的职业自豪。“长志气,争口气”,在国内市场,我们代表了重汽,出去国门,我们代表了中国。质量意识要传递到每个员工,拼出轻卡的志气,拼出轻卡的豪气。
二是能干好。职能部室要为一线员工提供强力的支持,把要做的工作做好,在生产准备、产品试制时要准备充分,量产过程中尽可能的减少缺陷问题,要时刻保持着清醒的头脑不断地改进,不断地提升,不断地解决。总装部多次要求,班组长要在分管的工作里面成为专家,成为万能装调工,要对班组内的可能存在的质量问题非常清楚,班组长成为专家是对质量保证的最大支撑和支持,是对未来更近一步的基础,要求班组长认真研究本工位产品特点、技术要求,成为操作能手。
三是真干好。总装部要求员工要不断的评价自己该做的工作是否做好,脚踏实地,用实力证明。在体系运行中的一些手段、工具、质量记录的策划等,都要围绕着评价我们是否干好进行。不断地提高总装员工的要求,质量标准要与时俱进,要用客户的标准,用市场竞争的标准甚至国际化的标准来不断的评价产品质量,要有这样的意识。“千里之行始于足下”,将一切付诸行动,总装部是产品质量实现的最后100米,真抓实干,做好最后的冲刺。