康明斯向部分时薪员工提供自愿退休计划

    大约700名员工符合自愿退休条件，而公司方面将接受至多350人的申请，相当于康明斯在印第安那州南部员工总数的大约12.5%。

    印第安那州南部所有工作30年以上，或年龄55岁以上工龄不低于10年的时薪员工均有资格申请这一计划。符合条件的员工须在2月13日之前接受这一计划，大部分人将于3月31日之前离开公司。

    康明斯发动机业务部门总裁吉姆-凯利(JimKelly)在一份声明中表示：“我们的发动机与相关产品的需求持续下降，而且尽管已采取了大量措施使成本与需求水平一致，但仍有必要进行永久性裁员。”

    康明斯表示，自2008年第四季开始以来，已在全球范围内裁减了1400多名受薪员工，以及大约1000名时薪员工。该公司还裁减了2500名合同工与临时工，并采取了暂停招聘、关闭工厂以及冻结专业人员薪水等成本削减措施。

    去年12月，康明斯将印第安那州的员工人数裁减了大约200名，1月13日又宣布了第二轮裁员。由于经济衰退导致发动机需求下降，该公司受到了沉重打击。